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Accompagnement sur mesure communication : incarner un message clair et engageant

Notre objectif :
permettre à chacun que sa communication soit un levier de réussite

Au travers de notre accompagnement en communication, qu’il s’agisse de prise de parole interne ou externe, nous accompagnons les professionnels à clarifier leur message, adapter leur posture et produire un impact durable sur leur audience.

Voici les thématiques abordées lors de notre accompagnement en communication :

Prise de parole stratégique ;
Communication de crise ;
Posture médiatique et leadership d’opinion ;
Communication managériale ;
Communication inter-équipes et projets ;
Coaching présentations stratégiques ou commerciales.

Objectif : développer une communication alignée, incarner un message puissant, influencer avec impact.

Les leviers de notre accompagnement en communication

Levier 1 : Conseil stratégique

Lors de notre accompagnement en communication, nous co-construisons avec nos clients des stratégies de communication en fonction de l’objectif. (préparation à la réalisation d’une soutenance, communication auprès de l’ensemble des équipes de l’entreprise lors d’un séminaire ou d’un kick off, préparer l’annonce de décision difficile, établir le verbatim et des éléments de langage lors de la conduite d’un changement)

Levier 2 : Formation

Nous proposons deux formats de formation en communication :

Des formations sur mesure ;

Une formation certifiante.

Ces formations permettent aux équipes d’augmenter leur efficacité dans leur communication.

 

 

Levier 3 : Évaluation – Assessments

Via notre accompagnement en communication, nous accompagnons également nos clients afin d’évaluer leur stratégie de communication dans des situations plus ou moins complexes.

Retours

d’expériences

EXEMPLE DE CAS CLIENT 

CAS 1 

Pour un client leader de son secteur des nouvelles technologies, nous avons co construit avec eux un pitch dédié à une nouvelle offre stratégique. Ce pitch a ensuite été déployé à travers un concours interne, mobilisant l’ensemble des fonctions – et pas uniquement les équipes commerciales – afin que chaque collaborateur puisse présenter l’offre de manière claire, convaincante et cohérente.

CAS 2

Pour un acteur majeur de l’industrie, nous avons entraîné les équipes dirigeantes à répondre efficacement aux médias dans le cadre d’une situation de crise liée à la perte d’un contrat stratégique pouvant entraîner d’importants licenciements. L’accompagnement a permis de structurer les messages clés, maîtriser la posture et anticiper les questions sensibles.

CAS 3

Pour un autre client industriel, nous avons préparé les équipes de direction et les opérationnels à faire face à des mouvements sociaux, en clarifiant la posture attendue et en les entraînant au travers d’un assessment immersif simulant différents scénarios de tensions internes.

CAS 4

Pour un leader du conseil en ingénierie, nous formons l’ensemble des collaborateurs – qu’ils soient en interne ou en mission – via un cursus structuré intégrant les fondamentaux de la communication ainsi que des outils avancés tels que le Process Communication Management.

CAS 5

Enfin, pour une startup en forte croissance en recherche d’investisseurs, nous avons accompagné les équipes dirigeantes dans la préparation et l’entraînement de leurs soutenances de levée de fonds, afin d’optimiser l’impact et la crédibilité de leur discours auprès de futurs partenaires financiers.
Concernant des cabinets médicaux, nous avons formé les équipes à gérer la communication avec la patientèle, en particulier dans des situations de stress ou face à des personnes en détresse. L’objectif : leur permettre d’adopter les bons réflexes relationnels, de sécuriser la relation et de garantir la meilleure qualité d’accompagnement.

Besoin d’impacter
par votre communication ?

Échangeons sur votre posture et vos enjeux.

Toutes vos questions sur nos accompagnements en communication

Quels sont les bénéfices concrets d’un accompagnement communication pour une entreprise ?

Un accompagnement en communication permet d’aligner le message, la posture et la stratégie de vos équipes avec vos objectifs business.

Les bénéfices sont multiples : amélioration de l’impact des prises de parole, meilleure cohésion interne, influence renforcée auprès de vos partenaires et clients, et gestion plus sereine des situations sensibles comme la communication de crise.
Résultat : une communication plus claire, plus efficace et directement contributrice à la performance collective.

Le coaching communication peut-il améliorer la cohésion entre équipes ?

Absolument. La communication est l’un des piliers de la collaboration.
Grâce à un coaching en communication, vos équipes apprennent à mieux partager l’information, à clarifier leurs messages et à développer une écoute active.
Cet accompagnement favorise la coopération inter-équipes, réduit les incompréhensions et fluidifie les projets collectifs.
En renforçant la qualité des échanges, c’est toute la dynamique d’équipe qui s’en trouve améliorée.

En quoi notre approche est-elle différente d’une formation classique en communication ?

Contrairement aux organismes traditionnels, nous partons de vos objectifs stratégiques et du comportement humain. Nous n’appliquons pas de catalogue standardisé : chaque accompagnement est construit sur mesure.

Qui peut bénéficier de notre coaching communication ?

Toute personne au sein de l’entreprise.

Pourquoi choisir Manitude pour son accompagnement communication ?

Manitude, cabinet en coaching professionnel, se distingue par son approche unique, à la croisée du conseil stratégique et de l’accompagnement comportemental.
Nos fondateurs, anciens dirigeants, connaissent les enjeux concrets des entreprises et apportent une expertise pragmatique. Contrairement aux formations standardisées, nous proposons un accompagnement communication sur-mesure, adapté à vos équipes, vos objectifs et votre culture d’entreprise.
Notre ambition : vous aider à incarner un message clair, puissant et aligné avec votre stratégie !

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